□本报讯记者　王正勋侯林峰

　　一项每年达到50万元、针对在册环卫工人进行医疗救助的基金5医院设立。记者7月27日获悉，该项基金设立2个多月来，医院为救助孟州市环卫工人等相关人员开辟绿色通道，发挥基金的最大效益，人因此受益。

这项基金由医院和孟州市城市管理局联合设立，被命名为“孟州市环卫工人医疗救助资金”。医院每年拿出50万元资金单独设立基金救助账户，对全市在册的环卫工人和从事环卫岗位的管理人员（包括这些人员的直系亲属）进行医疗救助，救助对象具体包括清扫保洁环卫工人，公厕、垃圾中转站管理人员，垃圾清运人员，垃圾处理场和环卫基地工作人员，以及他们的直系亲属，总人数余人。

医院开展的治疗项目、设立的门诊和专科均在该基金的救助范围，包括疾病检查、住院治疗等。其中对于住院患者来说，参加新农合患者按政策报销后，对自费部分基金可再救助50%；城镇居民按医保政策报销后，对自费部分基金可再救助40%。对于特别困难的救助对象，经个人申请，由医疗救助基金领导小组审定后，可给予更大的优惠；对持有低保户证件的住院救助对象，在享受国家相关政策后，剩余费用全免。

医疗救助基金的使用流程也非常方便。环卫工人就诊时，由导医或护士引导到相关科室进行诊断，主治医师根据病情开具相关的检查单、用药处方、住院手续等，并加盖基金专用章；环卫工人凭主治医生开具的加盖有基金专用章的诊断依据，到收费窗口交费、记账并登记签名，即可享受有关优惠。医院还设立了环卫工人专用病房。

孟州市专门成立了医疗救助基金领导小组，每天对基金使用情况进行统计，每月汇总公示。在基金使用当年的12月31日前，该市还将公示基金使用情况，结余部分转入下一年度。

“去年我们在为环卫工人进行体检时发现，他们的健康意识和健康情况普遍堪忧，当时就想尽力帮助他们。”医院院长牛东风这样说起设立基金的初衷。